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編號標題發布日期
61填報職災月報表申報規定為何?105-01-14
62若於執行職務時,有因他人行為而遭受身體或精神上不法侵害的情況,雇主該有何因應措施?有什麼罰則?103-10-23
63勞動場所如發生職業災害,事業單位通報要件為何?如何通報?103-10-23
64安全衛生工作守則徵詢勞工代表同意書之格式?103-10-23
65保全業駐點勞工5人以下,需要設置急救人員嗎?103-10-23
66若作業性質屬於重複性作業,雇主該有何因應措施?有什麼罰則?103-10-23
67職業安全衛生法第22條規定「事業單位勞工人數在50人以上者,應僱用或特約醫護人員」規定,事業單位如何設置?103-10-23
68安全衛生工作守則報備流程為何?103-10-23
69新適用職業安全衛生法之行業,如何報備工作守則?103-10-23
70雇主對在家工作者,是否也需等同廠場提供相同程度的保護?103-10-23
71事業單位僱用勞工是否應辦理體格檢查?費用應由誰負擔?103-10-23
72職業安全衛生人員與健康服務醫護人員,可否相互兼任?103-10-23
73「職業安全衛生法」施行後,建築物內之升降機要向誰申請檢查?103-10-23
74請問「職業安全衛生法」施行後,前已取得檢查合格證之升降機如何管理?103-10-23
75若作業需要輪班、夜間工作、長時間工作,雇主該有何因應措施?有什麼罰則?103-10-23
76勞工如因過勞致死,是否可依職業安全衛生法課予雇主刑責?103-10-23
77職業安全衛生法新增適用事業之事業單位,其職業安全衛生組織應如何設置?103-10-23
78何謂營建用升降機,積載荷重多少以上列為危險性機械,需經檢查合格方得使用?103-10-23
79安全衛生工作守則報備之法令規定、罰則為何?103-10-23
80安全衛生工作守則訂定內容為何?103-10-23